Una plataforma que tu equipo sí va a querer usar. Desde 6€/usuario al mes y listo en minutos.
Usa Merified RRHH, Merified Talent o ambos.
/ Panel Cumplimiento
vs. mes anterior
Incumplimientos
Revisión urgente
Descanso: <12 h entre turnos
Luisa Ocampo entró a las 08:00 tras acabar ayer a las 22:00.
Hoy, 09:15
Sesión activa
06:12:32
Hoy
83%
Contratos, onboarding, registro horario, vacaciones, nóminas, planes de igualdad, exportaciones listas para inspección. Una cuenta. Un rastro auditable.
Perfil con experiencia
Recepción y operaciones hoteleras — hoteles de lujo
Puntuación mérito
94%
Pista de auditoría cerrada
Decisión sin sesgos — conforme y trazable.
Revisa la mitad de perfiles en la mitad de tiempo. Unifica criterios entre equipos. Cada decisión de contratación, trazable hasta su origen.
La normativa laboral es cada vez más exigente. Merified automatiza el cumplimiento normativo, del registro horario obligatorio a la contratación justa, y protege a tu empresa de sanciones sin añadir carga administrativa.
Convierte una candidatura validada en una incorporación con cumplimiento laboral integrado y sin entrada manual de datos. La suite conecta tu flujo de contratación directamente con tu sistema de registro horario, mantiene el RGPD intacto y ahorra a RRHH horas de trabajo administrativo.
Define tu estándar antes del primer clic.
Merified asegura que cada rol empiece con criterios claros, comparables y alineados con la normativa. Deja de corregir descripciones sesgadas; evita que se creen.
Filtra por señal, no por ruido.
Elimina el ruido demográfico y aplica una interpretación consistente. Criba miles de candidaturas al instante sin que el sesgo inconsciente entre en el proceso.
Convierte opiniones subjetivas en datos estructurados.
Transforma notas de entrevista vagas en datos comparables. Merified exige que las evaluaciones se basen en habilidades y comportamientos, no en el "encaje cultural".
Elige con confianza. Explica con evidencia.
Documenta no solo el resultado (a quién se ha contratado), sino el razonamiento (por qué). Asegura que cada oferta resista una revisión interna o un escrutinio externo.
Deja de improvisar. Tu registro de auditoría ya está listo.
Olvídate de rehacer documentación cuando surge un reto. Merified mantiene un historial vivo y listo para auditoría de todo el ciclo, recuperable al instante cuando lo necesites.
La candidatura ideal requiere nivel nativo de inglés
RIESGO DE CUMPLIMIENTO NORMATIVO
Viola leyes de no discriminación en varias regiones.
Equipos y organizaciones líderes usan Merified, con tecnología BlindStairs, para cumplir la normativa, asegurar financiación y tomar decisiones de contratación más defendibles.
Gracias a BlindStairs, hemos alcanzado un hito significativo en nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades. Su solución nos ha permitido obtener la máxima puntuación en medidas de igualdad, clave en la concesión de una subvención de 325.000€. BlindStairs no solo ha enriquecido nuestro proceso de contratación, sino que también ha contribuido al éxito financiero y social de nuestra empresa.
La implementación de BlindStairs ha sido rápida y eficiente. En solo 5 minutos, estábamos operativos y aprovechando su plataforma para gestionar nuestros procesos de contratación. La revisión automática de ofertas con enfoque inclusivo no solo ha mejorado la calidad de nuestras propuestas, sino que también nos ha ayudado a identificar y corregir aspectos problemáticos o no conformes en nuestras ofertas de trabajo.
Trabajar con BlindStairs contribuye al objetivo de fomentar un entorno laboral más equitativo, diverso e inclusivo. Esta colaboración subraya nuestro compromiso y refuerza nuestra convicción de que un proceso de selección sin sesgos es fundamental para atraer el mejor talento, alineado con nuestro propósito de compañía y nuestros valores corporativos.
