Merified da a los equipos de RRHH una sola plataforma compliance-by-design para contratación, onboarding, control horario y operaciones laborales, con tecnología BlindStairs detrás de la auditabilidad de cada decisión crítica.
Usa la suite completa o solo el módulo que necesites hoy.
Candidate
#BS-9942
Merit Score
94%
Audit Trail Locked
Decision verified & compliant.
Protege tu marca y la experiencia de las personas candidatas. Selecciona el mejor talento basándote estrictamente en el mérito, cumple automáticamente con las leyes de no discriminación, igualdad y transparencia, y genera un registro de auditoría seguro para cada decisión de contratación.
Shift Active
07:42:15
Dile adiós a las hojas de cálculo caóticas y al miedo a las inspecciones de trabajo. Automatiza el control horario diario, las nóminas, el onboarding, gestiona las solicitudes de vacaciones sin esfuerzo y mantén a toda tu plantilla 100% conforme con la legislación laboral local.
Las leyes laborales son cada vez más estrictas. Merified automatiza tu cumplimiento, desde el control horario obligatorio hasta la contratación justa, protegiendo tu negocio de multas sin trabajo administrativo extra.
Convierte una candidatura conforme en una incorporación conforme con cero entrada de datos. La Suite conecta tu flujo de contratación directamente con tu sistema de control horario, manteniendo el RGPD intacto y ahorrando a RRHH horas de trabajo administrativo.
Define tu estándar antes del primer clic.
Merified asegura que cada rol empiece con criterios claros, comparables y conformes. Deja de corregir descripciones sesgadas; evita que se creen.
Filtra por señal, no por ruido.
Elimina el ruido demográfico y aplica una interpretación consistente. Criba miles de candidaturas al instante sin que el sesgo inconsciente entre en el proceso.
Convierte opiniones subjetivas en datos estructurados.
Transforma notas de entrevista vagas en puntos de datos comparables. Merified exige que las evaluaciones se basen en habilidades y comportamientos, no en "encaje cultural".
Elige con confianza. Explica con evidencia.
Documenta no solo el resultado (a quién se contrató), sino el razonamiento (por qué). Asegura que cada oferta resista una revisión interna o un escrutinio externo.
Deja de improvisar. Tu registro de auditoría ya está listo.
Olvídate de rehacer documentación cuando surge un desafío. Merified mantiene un historial vivo y listo para auditoría de todo el ciclo, recuperable al instante cuando lo necesites.
La candidatura ideal requiere nivel nativo de inglés
RIESGO DE COMPLIANCE
Viola leyes de no discriminación en varias regiones.
Equipos y organizaciones líderes usan Merified, con tecnología BlindStairs, para cumplir la normativa, asegurar financiación y tomar decisiones de contratación más defendibles.
Gracias a BlindStairs, hemos alcanzado un hito significativo en nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades. Su solución nos ha permitido obtener la máxima puntuación en medidas de igualdad, clave en la concesión de una subvención de 325.000€. BlindStairs no solo ha enriquecido nuestro proceso de contratación, sino que también ha contribuido al éxito financiero y social de nuestra empresa.
La implementación de BlindStairs ha sido rápida y eficiente. En solo 5 minutos, estábamos operativos y aprovechando su plataforma para gestionar nuestros procesos de contratación. La revisión automática de ofertas con enfoque inclusivo no solo ha mejorado la calidad de nuestras propuestas, sino que también nos ha ayudado a identificar y corregir aspectos problemáticos o no conformes en nuestras ofertas de trabajo.
Trabajar con BlindStairs contribuye al objetivo de fomentar un entorno laboral más equitativo, diverso e inclusivo. Esta colaboración subraya nuestro compromiso y refuerza nuestra convicción de que un proceso de selección sin sesgos es fundamental para atraer el mejor talento, alineado con nuestro propósito de compañía y nuestros valores corporativos.
